Definieren oder Ändern einer Tastenleiste
Sie können eine
Tastenleiste definieren, um mehrere
Tasten und
Popover-Tasten horizontal oder vertikal anzuzeigen. Sie können für jede Taste oder Popover-Taste eine Textbeschriftung, ein Symbol oder Text und ein Symbol hinzufügen. Für Tasten können Sie das Ausführen eines einzelnen Befehls oder eines
Scripts zuweisen.
So definieren oder ändern Sie eine Tastenleiste:
1. Wenn eine beliebige Taste oder Popover-Taste in der Tastenleiste ein Script ausführt (und keinen einzelnen FileMaker Pro-Befehl), können Sie das Script zuerst anlegen.
Weitere Informationen finden Sie unter
Erstellen und Bearbeiten von Scripts.
•Um eine neue Tastenleiste zu definieren, klicken Sie in der
Statussymbolleiste auf das
Tastenleisten-Werkzeug 
und ziehen Sie den Fadenkreuzzeiger, um die Tastenleiste zu zeichnen. FileMaker Pro erstellt eine Tastenleiste mit
Segmenten auf dem Layout und zeigt das Dialogfeld „Tastenleisten-Einstellung“ an. (Die Segmente werden als Tasten oder Popover-Tasten definiert.)
•Um eine Tastenleistendefinition zu ändern, doppelklicken Sie auf die Tastenleiste auf dem Layout. FileMaker Pro zeigt das Dialogfeld „Tastenleisten-Einstellung“ an.
3. Wählen Sie die Ausrichtung der Tastenleiste aus: klicken Sie auf
oder
.
4. Wählen Sie, wie die Beschriftungen auf allen Tasten in der Tastenleiste dargestellt werden sollen.
Standardmäßig erstellt FileMaker Pro eine zentriert ausgerichtete Nur-Text-Beschriftung.
5. Wählen Sie unter Aktives Segment das Segment, das standardmäßig der aktive Anzeigestatus im Blättern- und Suchenmodus ist.
Um kein aktives Segment auszuwählen, wählen Sie
Keine. Um eine Formel für das aktive Segment zu erstellen, wählen Sie
Angeben und schreiben eine Formel, die den Objektnamen des Segments zurückgibt. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter
Benennen von Objekten und
Arbeiten mit Formeln und Funktionen.
6. Klicken Sie auf
oder
, um zu dem Segment zu springen, das Sie gestalten möchten, und erstellen Sie dann eine Beschriftung.
Für Beschriftungen mit | Aktion |
Nur Text | Geben Sie die Beschriftung in das Textfeld ein. Um eine Formel für den Text anzugeben, klicken Sie auf  und definieren Sie die Formel. Weitere Informationen finden Sie unter Formel angeben (Dialogfeld). |
Nur ein Symbol | Klicken Sie auf  und anschließend auf eines der verschiedenen angezeigten Symbole. Um die Größe des Symbols zu ändern, ziehen Sie den Schieberegler (die Größe des Symbols ändert sich auf dem Layout) oder geben Sie eine Größe ein (in Punkt). Um ein eigenes Symbol zu verwenden, klicken Sie auf + und wählen einen Dateinamen (im Format .PNG oder .SVG). Klicken Sie anschließend auf Öffnen (Windows) bzw. Einfügen (macOS). Weitere Informationen zur Unterstützung bei SVG finden Sie unter FileMaker Pro SVG-Grammatik für Tastensymbole. Um ein eigenes Symbol aus der Auswahlliste in dieser Datei zu entfernen, wählen Sie das Symbol aus und klicken Sie auf —. Das Symbol wird aus der Liste entfernt, aber Tasten und Popover-Tasten, die das entfernte Symbol verwenden, ändern sich nicht. |
Text und ein Symbol | Geben Sie die Beschriftung in das Textfeld ein und klicken Sie auf eines der verschiedenen angezeigten Symbole. Verwenden Sie die obigen Informationen, um die Beschriftung fertigzustellen. |
Um einer Tastenleiste ein Segment hinzuzufügen, klicken Sie auf +; um ein Segment zu entfernen, wählen Sie das Segment aus und klicken auf —.
7. Wählen Sie einen Tastentyp für das Segment aus: Taste oder Popover-Taste.
8. Wenn Sie folgende Option wählen:
•Taste - wählen Sie eine Aktion und ändern Sie das Erscheinungsbild des Zeigers (siehe Schritte 5 und 6 von
Definieren oder Ändern einer Taste). Fahren Sie dann mit Schritt 9 unten fort.
9. Wiederholen Sie die Schritte 6-8, um jedes Segment zu definieren.
So ordnen Sie Segmente in einer Tastenleiste neu an:
1. Wählen Sie die Tastenleiste im Layoutmodus aus.
2. Klicken und halten Sie das Segment einen Moment lang und ziehen Sie es dann an seine neue Position.
So verschieben Sie eine Tastenleiste:
•Wählen Sie die Tastenleiste im Layoutmodus aus und ziehen Sie sie dann an ihre neue Position.
Hinweise
Weiterführende Themen